中宏网河南7月9日电 桐柏地处豫鄂边界、桐柏山腹地,是千里淮河发源地。桐柏山区种茶历史悠久,是中国茶叶、茶文化的发祥地,非常适宜优质茶叶生长,是我国最古老的茶叶产区之一。唐代的茶圣陆羽曾在《茶经》上对古义阳郡(即桐柏东部)茶的品质进行了详细评价,民间曾有流传“借问陆君何处去,品茗只向太白峰”就是对“桐柏山茶”历史之悠久的最好诠释。
为助力营商环境发展,近日,桐柏县文广旅局指导县南岭公司及恒信公司开展持证上岗职业技能等级认定考核工作,使茶产业发展更加标准化、系统化。
提升从业人员技能水平。通过茶叶初制工技能等级考核,从业人员能够系统地学习和掌握茶叶初制技术,包括原料准备、杀青、揉捻、烘干等关键步骤。提高员工的技术水平,还增强了他们的职业素养,为茶产业的健康发展提供了有力的人才保障。
优化茶产业结构,促进茶产业转型升级。随着茶叶初制工技能等级考核的推广,茶产业逐步向技术密集型、质量效益型转变。技术水平的提升拉动茶产业的升级,同时也提高了茶叶产品的质量和竞争力。
加强人才培养,满足市场需求。通过茶叶初制工技能等级考核,可以精准地摸排市场需求,为茶产业发展储备一批高素质、专业化的茶产业人才。这些人才具备丰富的实践经验,还具备较高的理论水平,能够满足市场对高品质茶叶产品的需求。促进了茶产业的快速发展,还带动了相关产业的繁荣,为区域经济的发展注入了强劲动力。
以茶为媒,推动茶文化发展;以文促旅,促进农文旅深度融合发展。同时,还通过优化营商环境,为茶产业的发展提供了有力支持。此次茶叶初制工考核共有40多名员工参加,考核内容包括茶叶主要化学成分与制茶品质的关系、鲜叶的质量、绿茶品质判定、实操展示等方面的知识和技能,合格者将获得人社部门颁发的专项职业能力证书。这些有力的措施不仅提升了从业人员的技能水平,还助力营商环境多元化发展。
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